Exemplu de fișă a postului pentru șeful departamentului de transport. Un exemplu de fișă a postului pentru șeful departamentului de transport al unei organizații
AM APROBAT
__________________ (_________________)
(semnătură) (nume, prenume)
Directorul intreprinderii _________________
_____________________________________
(numele organizației, întreprinderii)
DESCRIEREA POSTULUIȘEF DEPARTAMENT TRANSPORT
1. DISPOZIȚII GENERALE
1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului departamentului transport.
1.2. Seful departamentului transport este principalul organizator al strategiei Companiei in domeniul logisticii.
1.3. Selectat dintre specialiști calificați cu bune abilități organizatorice și experiență de cel puțin 3 ani într-o poziție similară.
1.4. Numit într-o funcție și eliberat dintr-o funcție, în conformitate cu procedura stabilită de legislația muncii în vigoare, prin ordin al directorului întreprinderii.
1.5. Raportează direct directorului adjunct pentru logistică.
1.6. Lucrarea este ghidată de: materiale de orientare metodologice și de altă natură în domeniul organizațiilor de transport internațional, intern și intraurban, legislația vamală în vigoare, „Fișa postului”, „Regulamentul care reglementează relațiile intra-societate”, instrucțiuni ale șefului Direcției Logistică. .
1.7. Principalii indicatori de performanță sunt:
1.7.1. organizarea de servicii neîntrerupte de transport și expediere pentru clienții Întreprinderii conform solicitărilor care le sunt transmise;
1.7.2. reducerea costurilor serviciilor oferite;
1.7.3. respectarea devizului de cost aprobat;
1.7.4. îmbunătățirea activității departamentului de transport, dezvoltarea și implementarea de noi sisteme care vizează creșterea eficienței utilizării vehiculelor.
1.7.5. cresterea profitabilitatii.
1.8. Pe perioada absenței temporare a șefului Direcției Transporturi, atribuțiile acestuia sunt atribuite _______________.
2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE
2.1. Participa la dezvoltarea strategiei si politicii de preturi a intreprinderii in domeniul logisticii;
2.2. Coordonează interacțiunea departamentului de transport cu alte divizii ale Întreprinderii în conformitate cu sistemele tehnologice dezvoltate și aprobate;
2.3. Monitorizează corectitudinea și promptitudinea executării sarcinilor atribuite de către angajații departamentului;
2.4. Monitorizează conformitatea de către angajații departamentului cu schemele acceptate de flux de documente, regulile și termenele limită pentru pregătirea și transmiterea documentelor la arhivă;
2.5. Participa la analizarea problemelor comerciale si de reclamatii legate de functiile departamentului de transport;
2.6. Elaborarea de măsuri pentru a asigura implementarea programelor și estimărilor aprobate;
2.7. Monitorizează rezolvarea la timp a tuturor problemelor legate de livrarea și vămuirea ulterioară a mărfurilor;
2.8. Monitorizează organizarea muncii cu materialul rulant și șoferii, asigură funcționarea neîntreruptă a transportului;
2.9. Monitorizează acuratețea și completitudinea documentației din departamentul referitoare la plecarea materialului rulant și a șoferilor în călătorii;
2.10. Dezvoltați și faceți propuneri pentru îmbunătățirea schemelor de vămuire a mărfurilor;
2.11. Pregătiți și transmiteți în timp util estimările de costuri pentru livrarea și vămuirea mărfurilor în conformitate cu „Regulamentele de planificare” actuale;
2.12. Monitorizează respectarea standardelor de plată pentru departament, în conformitate cu devizul aprobat;
2.13. Întocmește și transmite rapoartele solicitate către departamentul de contabilitate în timp util și complet;
2.14. Monitorizează oportunitatea transmiterii rapoartelor către departamentul de contabilitate de către angajații departamentului;
2.15. Monitorizează pregătirea și încheierea, în modul prescris, a acordurilor cu susținătorii organizației referitoare la implementarea principalelor funcții și sarcini ale departamentului de transport și implementarea acestora.
3. ȘEFUL DEPARTAMENTULUI TRANSPORT ARE DREPT:
3.1. Oferă instrucțiuni și sarcini angajaților și serviciilor din subordine cu privire la o serie de probleme incluse în responsabilitățile sale funcționale
3.2. Solicitați șefilor tuturor departamentelor să furnizeze materialele necesare, rapoartele, informațiile pentru planificarea și organizarea activității planificate a departamentului de transport;
3.3. Solicita si primeste materialele si documentele necesare legate de problemele activitatilor sale, serviciilor si diviziilor subordonate.
3.4. Reprezintă în numele Întreprinderii în alte organizații și instituții pe probleme de competența departamentului;
3.5. Faceți propuneri pentru selecția și plasarea personalului responsabil cu serviciile de transport și expediere;
3.6. Desfășoară ședințe pentru discutarea problemelor care țin de competența departamentului;
3.7. Emite ordine de departament pentru a recompensa angajații care s-au distins în munca lor și pentru a impune sancțiuni angajaților departamentului care au încălcat disciplina muncii și responsabilitățile postului în conformitate cu „Regulamentele privind motivația”.
4. ȘEFUL DEPARTAMENTULUI TRANSPORT ESTE RESPONSABIL DE:
4.1. Rezultatele și eficiența activităților de producție ale întreprinderii.
4.2. Neasigurarea îndeplinirii responsabilităților funcționale ale cuiva și a responsabilităților serviciilor subordonate întreprinderii privind activitățile de producție.
4.3. Informații inexacte despre stadiul îndeplinirii sarcinilor de producție de către serviciile subordonate.
4.4. Nerespectarea ordinelor, instrucțiunilor și instrucțiunilor de la directorul adjunct pentru logistică.
4.5. Eșecul de a lua măsuri pentru a suprima încălcările identificate ale reglementărilor de siguranță, siguranța la incendiu și alte reguli care creează o amenințare pentru funcționarea normală (în siguranță) a întreprinderii și a angajaților săi.
4.6. Neasigurarea respectării disciplinei muncii și performanței de către angajații serviciilor subordonate și personalul aflat în subordinea acesteia.
4.7. Încălcarea regulamentului intern al întreprinderii.
5. MOD DE OPERARE
5.1. Programul de lucru al șefului Direcției Transporturi se stabilește în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit la întreprindere.
5.2. Din cauza necesităților de producție, șeful Departamentului Transport poate pleca în călătorii de afaceri (incl.
semnificație locală).
5.3. Pentru rezolvarea problemelor operaționale pentru asigurarea activităților de producție, șefului departamentului de transport i se pot aloca vehicule oficiale.
6. ALTE CONDITII
6.1. Prezenta Fișă a Postului se comunică șefului Direcției Transport contra semnătură. O copie a Instrucțiunilor se păstrează în dosarul personal al angajatului.
Am citit instrucțiunile ___________________
(semnătură)
Fișa postului șefului Direcției Transporturi
" ____"_________________ ____ oraș "____"___________ ____ oraș N _____ M.P.
FIȘA POSTULUI pentru șef departament transport
1. DISPOZIȚII GENERALE
1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului departamentului de transport (denumit în continuare „Salariatul”).
1.2. Un salariat este numit într-o funcție și concediat dintr-o funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al șefului organizației.
1.3. Angajatul raportează direct la Organizația _______________.
1.4. În funcția de Salariat este numită o persoană cu studii profesionale (tehnice) superioare și experiență de lucru în posturi de inginerie în organizațiile de transport de cel puțin 5 ani.
1.5. Angajatul trebuie să știe:
Legile și alte acte juridice de reglementare ale Federației Ruse, documente metodologice și de reglementare privind exploatarea, repararea și întreținerea tehnică a automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
Perspective de dezvoltare tehnică și economică a organizației;
Procedura de elaborare și aprobare a planurilor de construcție capitală și reconstrucție a instalațiilor de transport și depozitare;
Carta de transport auto;
Elemente de bază ale proiectării autovehiculelor, atelierelor de reparații de căi ferate și auto;
Reglementări privind întreținerea și repararea curentă a vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
Reglementări și standarde care reglementează exploatarea și repararea automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
Reguli pentru transportul de mărfuri și pasageri, reguli pentru funcționarea tehnică a vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
Legile rutiere; instrucțiuni pentru deplasarea și manevra trenului;
Procedura de încheiere și executare a contractelor de exploatare a căilor de acces feroviar, transport feroviar și rutier, condiții de închiriere de mașini, mașini și mecanisme de construcție rutieră, transport de mărfuri de către terți;
Caracteristici de proiectare și proiectare pentru automobile, mașini și mecanisme de construcție de drumuri, echipamente de încărcare și descărcare;
Procedura de menținere a evidenței și raportării organizației;
Cele mai bune practici în domeniul transportului și utilizarea eficientă a acestuia;
Fundamente ale economiei, organizarii si managementului muncii;
Fundamentele legislației muncii;
Norme privind protecția muncii, salubritatea industrială și securitatea la incendiu.
1.6. În perioada de absență temporară a Salariatului, atribuțiile acestuia sunt atribuite _______________.
1.7. Salariatul este subordonat: ___________________________.
2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE
Muncitor:
2.1. Conduce departamentul de transport, asigurând managementul metodologic și tehnic al activităților de producție și economice ale parcului auto, atelierelor (secțiilor) de reparații auto și feroviare ale Organizației.
2.2. Controlează construcția, reconstrucția și revizia mijloacelor fixe ale parcului de autovehicule, atelierelor de reparații auto și de căi ferate în conformitate cu planurile aprobate.
2.3. Monitorizează implementarea transportului planificat cu autovehicule și ateliere de cale ferată, planuri pentru reparații majore ale vehiculelor în atelierul de reparații auto.
2.4. Împreună cu departamentul de planificare al organizației, analizează implementarea planurilor pentru toți indicatorii tehnici, economici și operaționali și schițează modalități de îmbunătățire a acestora.
2.5. Asigură dezvoltarea transportului centralizat, deservirea la timp și neîntreruptă a diviziilor organizației cu mașini, mașini și mecanisme de construcție de drumuri cu utilizarea eficientă a acestora, reducând costul transportului.
2.6. Gestionează munca pentru a introduce material rulant specializat, containere și paleți și pentru a reduce timpul de nefuncționare a vehiculului în timpul încărcării și descărcării.
2.7. Organizează introducerea tehnologiei progresive pentru întreținere și reparare, diagnosticarea stării tehnice a mașinilor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor.
2.8. Ia măsuri pentru îmbunătățirea calității și reducerea costurilor de întreținere și reparație, creșterea kilometrajului între reparațiile vehiculelor și utilajelor.
2.9. Asigură implementarea rutelor optime pentru transportul mărfurilor și transportul pasagerilor în vederea reducerii curselor zero și goale, a traficului din sens opus, creșterea eficienței utilizării vehiculelor cu contabilitate orară a muncii, creșterea schimbului de lucru al vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor.
2.10. Studiază și organizează implementarea celor mai bune practici ale departamentelor de transport.
2.11. Participă la încheierea contractelor de transport de mărfuri și de execuție a volumelor de lucrări cu echipamente de construcție rutieră, pentru reparații majore ale vehiculelor și componentelor acestora și urmărește implementarea acestora.
2.12. Asigură pregătirea operațională a vehiculelor, mașinilor de construcție a drumurilor și a mecanismelor organizatorice.
2.13. Analizează și ajustează proiectele de planuri de producție elaborate pentru atelierul auto și feroviar, planul de nomenclatură pentru atelierul de reparații auto, le avizează înainte de aprobarea de către conducerea Organizației și efectuează monitorizarea lunară a implementării acestora.
2.14. Organizează dezvoltarea și implementarea activităților de dezvoltare a producției și bazei tehnice a parcului auto, echipamente noi și tehnologie avansată, certificare și raționalizare a locurilor de muncă.
2.15. Participă la elaborarea reglementărilor, instrucțiunilor de operare, întreținere și reparare a automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție de drumuri.
2.16. Oferă controlul asupra implementării programelor de întreținere și reparații preventive, furnizarea la timp a unităților de transport și reparații cu piese de schimb, echipamente, echipamente tehnologice, combustibil și alte materiale de exploatare.
2.17. Elaborează măsuri de economisire a combustibilului și lubrifianților, pieselor de schimb și monitorizează implementarea acestora.
2.18. Împreună cu alte departamente, participă la elaborarea și implementarea planurilor de introducere a metodelor avansate de muncă și a sistemelor de control automatizate.
2.19. Rezolvă problemele privind transferul mijloacelor fixe către alte divizii ale Organizației.
2.20. Pe baza materialelor comisiilor de radiere a mijloacelor fixe ale diviziilor de transport, organizează întocmirea proiectelor de ordine pentru Organizația de radiere a vehiculelor și echipamentelor din bilanțul parcului auto, reparații auto și magazine de cale ferată.
2.21. Oferă control sistematic asupra siguranței transportului rutier și feroviar, respectarea normelor de protecție a muncii, protecția mediului, a normelor de salubritate industrială în timpul întreținerii, exploatării și reparației transportului, mecanismelor, structurilor și ia măsuri pentru eliminarea încălcărilor.
2.22. Asigură contabilizarea și analiza accidentelor rutiere, accidentelor și vătămărilor industriale, elaborează măsuri preventive pentru prevenirea acestora.
2.23. Oferă îndrumări metodologice lucrărilor comisiilor publice de siguranță rutieră, pregătește și desfășoară întâlniri și seminarii de producție.
2.24. Organizează contabilitatea operațională și raportarea.
3. DREPTURI
3.1. Angajatul are dreptul:
Sa-i asigure munca prevazuta prin contractul de munca;
Să-i pună la dispoziție un loc de muncă care să îndeplinească cerințele de reglementare de stat pentru protecția muncii și condițiile prevăzute de contractul colectiv;
Să-i ofere informații complete și de încredere despre condițiile de muncă și cerințele de protecție a muncii la locul de muncă;
Pentru formare profesională, recalificare și formare avansată în modul stabilit de Codul Muncii al Federației Ruse și alte legi federale;
Să primească materiale și documente legate de activitățile sale, să se familiarizeze cu proiectele de hotărâri ale conducerii Organizației privind activitățile sale;
Să interacționeze cu alte departamente ale Angajatorului pentru a rezolva probleme operaționale ale activităților lor profesionale;
Trimiteți propuneri cu privire la aspecte legate de activitățile dvs. pentru a fi luate în considerare de către supervizorul dvs. imediat.
3.2. Salariatul are dreptul de a cere din partea Angajatorului asistență în îndeplinirea atribuțiilor sale oficiale.
4. RESPONSABILITATE
Angajatul este responsabil pentru:
4.1. Neexecutarea sau îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor de serviciu prevăzute în prezenta fișă a postului - în conformitate cu legislația muncii în vigoare.
4.2. Încălcarea regulilor de siguranță și a instrucțiunilor de protecție a muncii.
4.3. Neluarea măsurilor de suprimare a încălcărilor identificate ale normelor de siguranță, incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile Angajatorului și ale angajaților săi.
4.4. Infracțiunile săvârșite în perioada activității sale sunt în conformitate cu legislația civilă, administrativă și penală în vigoare.
4.5. Cautarea pagubelor materiale – in conformitate cu legislatia in vigoare.
5. CONDIȚII DE MUNCĂ
5.1. Programul de lucru al Salariatului este stabilit în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit în Organizație.
5.2. Din cauza nevoilor de producție, Angajatul este obligat să plece în călătorii de afaceri (inclusiv locale).
5.3. În conformitate cu _______________, Angajatorul evaluează performanța Angajatului. Un set de măsuri pentru evaluarea eficacității a fost aprobat de __________ și include:
- _______________________________;
- _______________________________.
Fișa postului a fost elaborată pe baza _______________________ ___________________________________________________________________________. (numele, numărul și data documentului) Șeful unității structurale _____________________________ _____________________ (inițiale, prenume) (semnătura) „____”___________ ____ Acordat de: serviciul juridic _____________________________ _____________________ (inițiale, prenume) (semnătura) „__”___________ ____ C citește instrucțiunile: (sau: a primit instrucțiunile) _____________________________________ _____________________ (inițiale, prenume) (semnătura) „____”___________ ____ g.
I. Dispoziţii generale
1. Seful serviciului de transport apartine categoriei de conducatori.
<Задачи и функции транспортной службы организации во многом схожи с задачами и функциями транспортных организаций, а соответственно схожи должностные инструкции служащих транспортной службы как структурного подразделения организации так и транспортных организаций. Примерные образцы должностных инструкций работников транспортной организации приводятся в оглавление "Транспорт (автомобильный и железнодорожный)" >
2. Este numită o persoană care are studii profesionale (tehnice) superioare și experiență de muncă în domeniu de cel puțin 3 ani sau studii medii profesionale (tehnice) și experiență de muncă în organizarea de servicii de transport pentru o întreprindere de cel puțin 5 ani. functia de sef serviciu de transport.
3. Numirea în funcția de șef al serviciului de transport și eliberarea din acesta se face prin ordin al directorului întreprinderii la depunere.
4. Șeful serviciului de transport trebuie să cunoască:
4.1. Rezoluții, instrucțiuni, ordine, alte documente de guvernare și de reglementare ale organelor superioare și ale altor organe privind activitățile serviciului de transport.
4.2. Carta transportului auto.
4.3. Proiectare, scop, caracteristici de proiectare, date tehnice și operaționale ale materialului rulant.
4.4. Reguli pentru funcționarea tehnică a materialului rulant al autovehiculelor.
4.5. Tehnologia si organizarea intretinerii si repararii vehiculelor.
4.6. Reguli pentru transportul mărfurilor.
4.7. Conditii tehnice pentru incarcarea si asigurarea marfii.
4.8. Reguli de vămuire (inclusiv vamă) a mărfurilor.
4.10. Standarde pentru timpul inactiv al vehiculelor și containerelor în timpul operațiunilor de marfă.
4.11. Reguli de siguranță și igienizare industrială în timpul operațiunilor de încărcare și descărcare.
4.12. Standarde pentru condițiile de transport și ambalarea mărfurilor.
4.13. Fundamentele economiei, organizarea progresivă a producției și a muncii.
4.14 Procedura de ținere a evidențelor și raportării privind materialul rulant și materialele de exploatare.
4.15. Reguli de funcționare a echipamentelor informatice.
4.16. Legile rutiere.
4.17. Fundamentele organizării muncii.
4.18. Legislația muncii.
4.19. Reglementări interne ale muncii.
4.20. Reguli și reglementări de sănătate, securitate în muncă, salubritate industrială și protecție împotriva incendiilor.
6. În absența șefului serviciului de transport (călătorie de afaceri, vacanță, boală etc.), atribuțiile acestuia sunt îndeplinite de un adjunct (în lipsa acestuia, o persoană desemnată în modul prescris), care răspunde de execuție corespunzătoare.
II. Responsabilitatile locului de munca
Șef serviciu transport:
1. Elaborează planuri de transport anuale, trimestriale, lunare și operaționale pe baza planurilor de obținere a materialelor, materiilor prime și expedierii produselor finite, planurilor de producție.
2. Organizează implementarea transportului centralizat inter-organizațional și intra-organizațional.
3. Determină nevoia și face calcule pentru vehiculele necesare organizației, echipamentele de încărcare și descărcare, echipamente de reparații și piese de schimb.
4. Gestionează transferul resurselor materiale către depozitele organizației și transferul produselor finite către depozitele clienților.
5. Oferă control asupra utilizării raționale a vehiculelor în conformitate cu standardele stabilite pentru capacitatea de transport și capacitatea acestora.
6. Organizează lucrări de referință și informare în serviciu despre sosirea și plecarea mărfurilor, timpii de livrare, condițiile de transport și alte probleme de transport, încărcare, descărcare și operațiuni comerciale.
7. Organizează, ajustează și controlează implementarea planurilor operaționale de lucru pentru încărcarea, descărcarea și livrarea și scoaterea centralizată a mărfurilor pentru o zi și schimb.
8. Elaborează, implementează și monitorizează implementarea măsurilor pentru a asigura o reducere a timpului de nefuncționare a transportului în timpul operațiunilor de marfă, o creștere a debitului și utilizarea rațională a depozitelor, șantierelor și căilor de acces pentru vehicule, utilizarea rațională a mașinilor, mecanismelor și vehicule.
9. Gestionează dezvoltarea și controlează implementarea măsurilor pentru eliminarea și prevenirea pierderii mărfurilor în timpul transportului, încărcării, descărcarii, sortării și depozitării.
10. Asigură întreținerea corespunzătoare a locurilor de încărcare și descărcare, a intrărilor în mașini, a instrumentelor de cântărire și a altor echipamente de control.
11. Monitorizează respectarea de către angajații serviciului cu disciplina de producție și muncă, implementarea acestora a fișelor postului, regulilor și reglementărilor privind protecția muncii, măsurile de siguranță, salubritatea industrială și securitatea la incendiu.
12. Gestionează angajații serviciului.
III. Drepturi
Șeful serviciului de transport are dreptul:
1. Familiarizați-vă cu proiectele de hotărâri ale conducerii întreprinderii privind suportul de transport al organizației.
2. Trimiteți propuneri de îmbunătățire a suportului de transport al întreprinderii pentru a fi luate în considerare de către conducerea întreprinderii.
3. Interacționați cu șefii tuturor diviziilor structurale (individuale) ale întreprinderii.
4. Semnează și avizează documente care țin de competența ta.
5. Faceți propuneri de recompensare a angajaților distinși și de a impune sancțiuni celor care încalcă producția și disciplina muncii.
6. Cere ca conducerea întreprinderii să ofere asistență în îndeplinirea îndatoririlor și drepturilor sale oficiale.
IV. Responsabilitate
Șeful serviciului de transport este responsabil pentru:
1. Pentru îndeplinirea necorespunzătoare sau neîndeplinirea sarcinilor de serviciu prevăzute în această fișă a postului - în limitele determinate de legislația muncii în vigoare a Federației Ruse.
2. Pentru infracțiunile săvârșite în cursul desfășurării activității lor - în limitele determinate de legislația administrativă, penală și civilă în vigoare a Federației Ruse.
3. Pentru cauzarea de prejudicii materiale - în limitele determinate de legislația civilă și de muncă în vigoare a Federației Ruse.
INSTRUCȚIUNI DE RENUNȚARE RESPONSABILITĂȚII
șef departament transport
1. DISPOZIȚII GENERALE
1.1. Această fișă a postului definește îndatoririle funcționale, drepturile și responsabilitățile șefului departamentului de transport (denumit în continuare „Salariatul”).
1.2. Un salariat este numit într-o funcție și concediat dintr-o funcție în modul stabilit de legislația muncii în vigoare prin ordin al șefului organizației.
1.3. Angajatul raportează direct la __________________ Organizația.
1.4. În funcția de Salariat este numită o persoană cu studii profesionale (tehnice) superioare și experiență de lucru în posturi de inginerie în organizațiile de transport de cel puțin 5 ani.
1.5. Angajatul trebuie să știe:
- decrete, instrucțiuni, ordine și alte documente de îndrumare, metodologice și de reglementare privind exploatarea, repararea și întreținerea tehnică a vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
- perspectivele de dezvoltare tehnică și economică a organizației;
- procedura de elaborare și aprobare a planurilor de construcție capitală și reconstrucție a instalațiilor de transport și depozitare;
- charter de transport auto;
- bazele proiectării autovehiculelor, căilor ferate și atelierelor de reparații auto;
- reglementări privind întreținerea și reparațiile curente ale vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
- prevederi și standarde care reglementează exploatarea și repararea automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor;
- reguli de transport de mărfuri și pasageri, reguli de funcționare tehnică a vehiculelor, mașini și mecanisme de construcție a drumurilor;
- Legile rutiere; instrucțiuni pentru deplasarea și manevra trenului;
- procedura de încheiere și executare a contractelor de exploatare a căilor de acces feroviar, transport feroviar și rutier, condiții de închiriere de mașini, mașini și mecanisme de construcție rutieră, transport de mărfuri de către terți;
- caracteristici de proiectare și proiectare ale automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor, echipamentelor de încărcare și descărcare;
- procedura de mentinere a evidentelor si raportarii organizatiei;
- cele mai bune practici în domeniul transportului și utilizarea eficientă a acestuia;
- bazele economiei, organizarii si managementului muncii;
- bazele legislatiei muncii;
- norme privind protectia muncii, salubritatea industriala si securitatea la incendiu.
1.6. În perioada de absență temporară a Salariatului, atribuțiile acestuia sunt atribuite ___________________________.
1.7. Salariatul este subordonat: ______________________________.
2. RESPONSABILITĂȚI FUNCȚIONALE
Muncitor:
2.1. Conduce departamentul de transport, asigurând managementul metodologic și tehnic al activităților de producție și economice ale parcului de vehicule, reparații vehicule și magazine (secții) feroviare ale organizației.
2.2. Controlează construcția, reconstrucția și revizia mijloacelor fixe ale parcului de autovehicule, atelierelor de reparații auto și de căi ferate în conformitate cu planurile aprobate.
2.3. Monitorizează implementarea transportului planificat cu autovehicule și ateliere de cale ferată, planuri pentru reparații majore ale vehiculelor în atelierul de reparații auto.
2.4. Împreună cu departamentul de planificare al organizației, analizează implementarea planurilor pentru toți indicatorii tehnici, economici și operaționali și schițează modalități de îmbunătățire a acestora.
2.5. Asigură dezvoltarea transportului centralizat, deservirea la timp și neîntreruptă a diviziilor organizației cu mașini, mașini și mecanisme de construcție de drumuri cu utilizarea eficientă a acestora, reducând costul transportului.
2.6. Gestionează munca pentru a introduce material rulant specializat, containere și paleți și pentru a reduce timpul de nefuncționare a vehiculului în timpul încărcării și descărcării.
2.7. Organizează introducerea tehnologiei progresive pentru întreținere și reparare, diagnosticarea stării tehnice a mașinilor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor.
2.8. Ia măsuri pentru îmbunătățirea calității și reducerea costurilor de întreținere și reparație, creșterea kilometrajului între reparațiile vehiculelor și utilajelor.
2.9. Asigură implementarea rutelor optime pentru transportul mărfurilor și transportul pasagerilor în vederea reducerii curselor zero și goale, a traficului din sens opus, creșterea eficienței utilizării vehiculelor cu contabilitate orară a muncii, creșterea schimbului de lucru al vehiculelor, mașinilor și mecanismelor de construcție a drumurilor.
2.10. Studiază și organizează implementarea celor mai bune practici ale departamentelor de transport.
2.11. Participă la încheierea contractelor de transport de mărfuri și de execuție a volumelor de lucrări cu echipamente de construcție rutieră, pentru reparații majore ale vehiculelor și componentelor acestora și urmărește implementarea acestora.
2.12. Asigură pregătirea operațională a vehiculelor, mașinilor de construcție a drumurilor și a mecanismelor organizatorice.
2.13. Analizează și ajustează proiectele de planuri de producție elaborate pentru atelierul auto și feroviar, planul de nomenclatură pentru atelierul de reparații auto, le avizează înainte de aprobarea de către conducerea organizației și efectuează monitorizarea lunară a implementării acestora.
2.14. Organizează dezvoltarea și implementarea activităților de dezvoltare a producției și bazei tehnice a parcului auto, echipamente noi și tehnologie avansată, certificare și raționalizare a locurilor de muncă.
2.15. Participă la elaborarea reglementărilor, instrucțiunilor de operare, întreținere și reparare a automobilelor, mașinilor și mecanismelor de construcție de drumuri.
2.16. Oferă controlul asupra implementării programelor de întreținere și reparații preventive, furnizarea la timp a unităților de transport și reparații cu piese de schimb, echipamente, echipamente tehnologice, combustibil și alte materiale de exploatare.
2.17. Elaborează măsuri de economisire a combustibilului și lubrifianților, pieselor de schimb și monitorizează implementarea acestora.
2.18. Împreună cu alte departamente, participă la elaborarea și implementarea planurilor de introducere a metodelor avansate de muncă și a sistemelor de control automatizate.
2.19. Rezolvă problemele privind transferul mijloacelor fixe către alte divizii ale organizației.
2.20. Pe baza materialelor comisiilor de radiere a mijloacelor fixe ale departamentelor de transport, organizeaza intocmirea proiectelor de ordine pentru organizarea radierii vehiculelor si echipamentelor din bilantul parcului auto, reparatii auto si cai ferate. magazine.
2.21. Oferă control sistematic asupra siguranței transportului rutier și feroviar, respectarea normelor de protecție a muncii, protecția mediului, a normelor de salubritate industrială în timpul întreținerii, exploatării și reparației transportului, mecanismelor, structurilor și ia măsuri pentru eliminarea încălcărilor.
2.22. Asigură contabilizarea și analiza accidentelor rutiere, accidentelor și vătămărilor industriale, elaborează măsuri preventive pentru prevenirea acestora.
2.23. Oferă îndrumări metodologice lucrărilor comisiilor publice de siguranță rutieră, pregătește și desfășoară întâlniri și seminarii de producție.
2.24. Organizează contabilitatea operațională și raportarea.
3.1. Angajatul are dreptul:
- sa-i asigure munca prevazuta prin contractul de munca;
- să-i asigure un loc de muncă care să îndeplinească cerințele de reglementare de stat pentru protecția muncii și condițiile prevăzute de contractul colectiv;
- să-i ofere informații complete și de încredere despre condițiile de muncă și cerințele de protecție a muncii la locul de muncă;
- pentru formare profesională, recalificare și formare avansată în modul stabilit de Codul Muncii al Federației Ruse și alte legi federale;
- să primească materiale și documente legate de activitățile sale, să se familiarizeze cu proiectele de hotărâri ale conducerii Organizației referitoare la activitățile sale;
- sa interactioneze cu alte departamente ale Angajatorului pentru rezolvarea problemelor operationale ale activitatilor lor profesionale;
- să prezinte propuneri cu privire la aspectele activității lor pentru a fi examinate de către supervizorul lor imediat.
3.2. Salariatul are dreptul de a cere din partea Angajatorului asistență în îndeplinirea atribuțiilor sale oficiale.
4. RESPONSABILITATE
Angajatul este responsabil pentru:
4.1. Neexecutarea sau îndeplinirea necorespunzătoare a atribuțiilor de serviciu prevăzute în prezenta fișă a postului - în conformitate cu legislația muncii în vigoare.
4.2. Încălcarea regulilor de siguranță și a instrucțiunilor de protecție a muncii.
4.3. Neluarea măsurilor de suprimare a încălcărilor identificate ale normelor de siguranță, incendiu și alte reguli care reprezintă o amenințare pentru activitățile Angajatorului și ale angajaților săi.
4.4. Infracțiunile săvârșite în perioada activității sale sunt în conformitate cu legislația civilă, administrativă și penală în vigoare.
4.5. Cautarea pagubelor materiale – in conformitate cu legislatia in vigoare.
5. CONDIȚII DE MUNCĂ
5.1. Programul de lucru al Salariatului este stabilit în conformitate cu Regulamentul Intern al Muncii stabilit în Organizație.
5.2. Din cauza nevoilor de producție, Angajatul este obligat să plece în călătorii de afaceri (inclusiv locale).
Ajutăm cu sfaturi, recomandări privind Fișa postului șefului departamentului tehnic, fișa postului adjunctului șefului secției electrice.
1.1. Șeful secției de transport auto este numit și eliberat din funcție prin ordin al șefului de secție la propunerea prim-adjunctului șefului de secție și le este subordonat.
1.2. În subordinea șefului secției de transport auto se află tot personalul secției, determinat de graficul de personal.
1.3. Șeful secției de transport auto, înainte de a începe să-și îndeplinească atribuțiile și periodic o dată pe an, este obligat să se supună, în conformitate cu procedura stabilită, unui test de cunoștințe de Legi, acte normative privind protecția muncii, securitatea la incendiu, siguranța rutieră, regulile de siguranță a muncii în transportul cu motor, reglementările de siguranță ale sistemelor de alimentare cu gaze din Ucraina, legislația muncii.
1.4. În activitatea sa, managerul de șantier este ghidat de: Legea Ucrainei „Cu privire la securitatea și sănătatea în muncă”, reglementările de siguranță industrială ale sistemului de alimentare cu gaz al Ucrainei, Regulile de siguranță a muncii în transportul rutier, regulile de circulație, legislația muncii, ordinele , instrucțiuni de management și organizații superioare. Reglementări privind secțiunea de transport cu motor, această fișă a postului și documente directive.
2. Sarcini și responsabilități.
Șeful secției de transport cu motor a sarcinii:
2.1. Gestionarea activităților de producție și economice ale șantierului.
2.2. Monitorizarea stării tehnice a vehiculelor înainte de a părăsi linia și la întoarcerea în garaj;
2.3. Monitorizarea intretinerii vehiculelor conform programului.
2.4. Efectuarea de îndrumare operațională și metodologică pentru toți angajații din protecția muncii, siguranța traficului și securitatea la incendiu a șantierului;
2.5. Implementarea managementului securitatii muncii la santier;
2.6. Organizarea si asigurarea implementarii sarcinilor de productie in conformitate cu planurile si graficele aprobate.
2.7. Pregătește programul anual de lucru.
2.8. Determinarea necesarului de mijloace materiale si tehnice, combustibili si lubrifianti si echipamente necesare functionarii normale a santierului.
2.9. Monitorizarea utilizării raționale a combustibilului și lubrifianților.
2.10. Exercitarea controlului departamental asupra exploatării în siguranță a vehiculelor și a instalațiilor de șantier.
2.11. Participa la elaborarea si implementarea masurilor organizatorice si tehnice destinate imbunatatirii activitatilor operationale si pregatirii santierului pentru lucru in perioada toamna-iarna.
2.12. Monitorizarea funcționării în siguranță a aparatelor cu gaz instalate pe șantier, a stării conductelor de fum și ventilație și a disponibilității certificatelor pentru inspecția acestora.
2.13. Luați în considerare cererile, reclamațiile și sugestiile lucrătorilor din șantier.
2.14. menține documentația operațională și tehnică necesară și monitorizează întreținerea documentației relevante pentru secția de vehicule.
2.15. Monitorizarea lucrărilor și verificarea stării instrumentației.
2.16. Efectuarea selectiei si plasarii lucratorilor pe santier.
2.17. Monitorizarea retestării echipamentului individual de protecție.
2.18. Organizarea și desfășurarea la timp a briefing-urilor și instruirii anuale a inginerilor și lucrătorilor privind protecția muncii, siguranța traficului, securitatea la incendiu. Alocați șoferi noi pentru formare șoferilor cu înaltă calificare și monitorizați oportunitatea și calitatea briefing-ului și a instruirii.
2.19 Elaborarea și revizuirea promptă a instrucțiunilor privind protecția muncii și performanța în siguranță a muncii și furnizarea acestora.
2.20. Furnizarea locurilor de muncă cu instrucțiuni, afișe și semne de siguranță.
2.21. Organizarea unui curs de protectie a muncii si siguranta circulatiei in santier, dotarea site-ului cu mijloace de propaganda vizuala.
2.22. Implementarea în timp util a instrucțiunilor autorităților de control, lucrătorilor serviciului de protecție a muncii și siguranța circulației.
2.23. Participa la certificarea si certificarea locurilor de munca in conformitate cu reglementarile.
2.24 Raportează la timp incidentele, accidentele rutiere, accidentele către conducere, participă la investigarea acestora, elaborează măsuri preventive și monitorizează implementarea acestora.
2.25.Organizarea finalizarii la timp a controalelor medicale periodice de catre angajatii santierului.
2.26. Elaborarea masurilor de protectie a muncii, imbunatatirea conditiilor de munca, masuri de eliminare a cauzelor producerii accidentelor specificate in raportul de ancheta. Organizați activități.
2.27. Asigurarea respectarii legislatiei in vigoare privind protectia muncii, siguranta circulatiei, siguranta la incendiu.
2.28. Asigurarea conformitatii cu reglementarile de protectia muncii:
2.28.1. echipamente, mecanisme, dispozitive, vehicule, unelte, echipamente de protecție împotriva incendiilor și de protecție individuală a lucrătorilor, disponibilitatea documentației tehnologice la locurile de muncă. Opriți munca dacă producția acesteia amenință siguranța lucrătorilor, luați măsuri pentru a elimina pericolul care a apărut și asigurați îndepărtarea persoanelor din zona de pericol.
2.29. Efectuați investigații în timp util asupra accidentelor, identificați cauzele care le provoacă și luați măsuri pentru prevenirea vătămărilor industriale.
2.30. Monitorizați respectarea de către lucrători a regulilor, instrucțiunilor, ordinelor, instrucțiunilor, instrucțiunilor privind protecția muncii, siguranța traficului, siguranța la incendiu, siguranța traficului și luați măsuri de aplicare împotriva infractorilor
2.31. Efectuarea de lucrări explicative cu angajații de șantier cu privire la încălcările constatate ale regulilor de siguranță și salubritate, regulile de siguranță a circulației, informarea despre starea protecției muncii, aducerea la cunoștința lucrătorilor ordine, scrisori, instrucțiuni și documente privind problemele de protecție a muncii, accidentări, accidente, etc. Asigurarea respectării regulilor și reglementărilor de securitate la incendiu, explozie și electricitate la locurile de muncă, spațiile industriale și sanitare.
2.32. Monitorizați starea sanitară a spațiilor de producție, sanitare și gospodărești, monitorizați curățarea locurilor de muncă și curățați în timp util șantierul.
2.33. Efectuarea supravegherii tehnice asupra stării clădirilor și structurilor de pe șantier prin observații sistematice și inspecții periodice. Întocmește grafice pentru reparațiile curente și majore ale clădirilor și structurilor. Monitorizarea implementării lucrărilor de reparații și construcție pentru a menține elementele individuale, sistemele, structurile și sarcinile, structurile în ansamblu în stare bună.
2.34. Asigurarea bunei stări a echipamentelor, funcționarea în siguranță a acestuia și efectuarea întreținerii conform programelor. Permiteți personalului instruit și certificat să opereze echipamentul.
2.35. Monitorizarea stocării buteliilor de gaz lichefiat pentru nevoi tehnice în conformitate cu cerințele de siguranță.
2.36. Monitorizarea menținerii materialului rulant în stare corespunzătoare.
2.37. Monitorizarea implementarii la timp a programelor de intretinere a vehiculelor.
2.38. Participa la eliminarea situatiilor de urgenta in conformitate cu planul de management al situatiilor de urgenta.
2.39. Furnizarea lucrătorilor cu îmbrăcăminte specială, încălțăminte de siguranță și echipament individual de protecție.
2.40. Asigurarea disponibilității echipamentelor de stingere a incendiilor, a funcționalității acestora și a reîncărcării stingătoarelor.
2.41. În calitate de persoană responsabilă cu securitatea la incendiu, acesta este obligat să:
2.41.1. desfășurarea de formare de securitate la incendiu pentru angajați;
2.41.2. elaborează măsuri de securitate la incendiu și asigură implementarea acestora;
2.41.3. monitorizează starea de securitate la incendiu la locurile de muncă și instalațiile în timpul efectuării lucrărilor;
2.41.4. verificați starea echipamentului de stingere a incendiilor, funcționalitatea acestora și reîncărcarea la timp a stingătoarelor.
2.42. În calitate de persoană responsabilă pentru funcționarea în siguranță a recipientelor sub presiune, este obligat să:
2.42.1. menține vasele (buteliile de gaz lichefiat) în stare bună;
2.42.2. exercitarea controlului asupra funcționării și depozitării buteliilor de gaz lichefiat;
2.42.3. să permită lucrătorilor instruiți și autorizați să opereze buteliile de gaz lichefiat;
2.42.4. cilindri de transfer amplasați la fața locului pentru nevoi tehnologice pentru reparații și inspecție tehnică;
2.42.5. exercita controlul asupra reexaminării la timp a buteliilor de combustibil gazos ale vehiculelor care funcționează cu gaz lichefiat conform graficului aprobat;
2.42.6. exercita controlul asupra funcționării în siguranță a buteliilor de combustibil cu gaz și a echipamentelor cu gaz ale mașinilor;
2.42.7. monitorizează întreținerea echipamentelor de gaz și combustibil ale mașinilor.
3. Drepturi.
Șeful secției de transport auto are dreptul:
3.1. cererea din partea administrației de a furniza șantierul cu materiale, piese de schimb și personal.
3.2. Solicitați personalului șantierului să implementeze planuri și programe de sarcini. Respectarea instrucțiunilor de lucru și de producție. Respectarea măsurilor de siguranță, regulilor și reglementărilor interne ale întreprinderii.
3.3. Emite ordine obligatorii pentru personalul șantierului.
3.4. Îndepărtați de la locul de muncă persoanele care încalcă grav regulile de siguranță, protecția muncii, munca și disciplina de producție.
3.5. Faceți propuneri conducerii conducerii privind angajarea și concedierea, plasarea personalului, promovarea sau impunerea de penalități personalului de șantier în cazul încălcării normelor de protecție a muncii, a disciplinei muncii sau a producției.
4. Responsabilitate.
Seful sectiei de transport auto raspunde in conformitate cu legislatia in vigoare de:
4.1. Respectarea de către personalul de șantier a instrucțiunilor de producție, a muncii și de siguranță a muncii, a cerințelor normelor de protecție a muncii în transportul rutier, scrisori, comenzi, ordine de conducere și organizații de nivel superior.
4.2. Să-și îndeplinească atribuțiile funcționale prevăzute în fișa postului;
4.3. Nerespectarea deciziilor luate cu cerințele legislației în vigoare privind protecția muncii, securitatea la incendiu și reglementările rutiere.
4.4. accidente, accidente din vina lucrătorilor de șantier, vătămări industriale.
4.5. Accidente rutiere din vina șoferilor de șantier.
4.6. Respectarea instrucțiunilor autorităților de control.
4.7. Starea muncii și disciplina producției.
4.8. Nereguli în funcționarea instalațiilor electrice.
4.9. Stare sanitară și de siguranță la incendiu.
4.10. Menținerea clădirilor și structurilor în stare tehnică solidă și sigură. Eliminarea în timp util a defectelor.
4.11.Funcționarea în siguranță a recipientelor sub presiune.
4.12. Informații târzii despre accidente rutiere.
5. Trebuie să știe:
5.1. Șeful secției de transport auto trebuie să cunoască, cu privire la întreprinderea de furnizare și gazeificare:
1. Legile Ucrainei „Cu privire la protecția muncii în transportul rutier”, „Drepturile pentru proiectarea și siguranța în exploatare a recipientelor sub presiune”, „Regulamente privind investigarea accidentelor și bolilor profesionale la locul de muncă” și alte documente de reglementare emise în dezvoltarea specificată prin lege;
2. Proiectare, scop, caracteristici de proiectare, date tehnice și operaționale ale materialului rulant de transport rutier;
3. Reguli de exploatare tehnică a materialului rulant al transportului rutier;
4. Tehnologia și organizarea întreținerii și reparațiilor vehiculelor;
5. Metode de studiere a condițiilor de muncă la locul de muncă;
6. Organizarea lucrărilor privind protecția muncii, salubritatea industrială și apărarea împotriva incendiilor;
7. Metode și forme de propagandă și informare privind protecția muncii și siguranța circulației;
8. Reguli și mijloace de monitorizare a conformității stării tehnice a vehiculelor, echipamentelor, cerințelor pentru desfășurarea în siguranță a muncii;
9. Procedura și calendarul de raportare și implementare a măsurilor privind protecția muncii, salubritatea industrială, siguranța circulației și apărarea împotriva incendiilor;
10. Fundamente ale organizării, producției și managementului muncii, fundamente ale legislației muncii, reglementări, ordine, ordine, standarde, reglementări și alte documente privind protecția muncii, siguranța circulației, salubritatea industrială, securitatea la incendiu, obligatorii pentru implementare.
6. Cerințe de calificare.
6.1. În funcția de șef al secției de transport auto este numită o persoană cu studii superioare în domeniul relevant (master, specialist sau licență). Educație postuniversitară în management. Experienta de munca dupa profesie:
pentru master și specialist – cel puțin 2 ani,
pentru o diplomă de licență – minim 3 ani.
7. Relațiile dintre șeful secției de transport auto și compartimentele și serviciile de conducere.
7.1. Șeful de secție este subordonat direct șefului de departament și îi execută ordinele și instrucțiunile.
7.2. Munca managerului de șantier se desfășoară în strânsă legătură cu toate departamentele de management.
7.3 Șeful secției primește de la departamente materiale de orientare, informații operaționale, comenzi, instrucțiuni, documentație de reglementare, planuri.
7.4. managerul de șantier transmite departamentelor de conducere raportările solicitate, informații privind implementarea documentelor directive, comenzi, instrucțiuni. În plus, prezintă:
7.4.1. Departamentul de Securitate și Sănătate în Muncă.