би зөвшөөрч байна

[албан тушаал, гарын үсэг, овог нэр

менежер эсвэл бусад

Эрх бүхий албан тушаалтан

Зөвшөөрөх

[хуулийн маягт, ажлын байрны тодорхойлолт]

байгууллагын нэр, [өдөр, сар, жил]

аж ахуйн нэгжүүд] M. P.

Ажлын байрны тодорхойлолт

дээр ажиллаж байгаа цогц үйлчилгээ 4-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийг засварлах [байгууллагын нэр]

Энэхүү ажлын байрны тодорхойлолтыг Хөдөлмөрийн тухай хуулийн заалтын дагуу боловсруулж батлуулсан Оросын Холбооны Улс, Ажилчдын ажил, мэргэжлийн тариф, мэргэшлийн нэгдсэн лавлах. Асуудал 1. Ардын аж ахуйн бүх салбарт нийтлэг ажилчдын мэргэжил (ЗХУ-ын Хөдөлмөрийн улсын хороо, Бүх Холбооны үйлдвэрчний эвлэлийн төв зөвлөлийн 1985 оны 1-р сарын 31-ний өдрийн N 31 / 3-30 тоот тогтоолоор батлагдсан), ба хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулсан бусад зохицуулалтын эрх зүйн акт.

1. Ерөнхий заалт

1.1. 4-р ангиллын барилга байгууламжийг засварлах, засварлах ажилчин нь ажилчдын ангилалд багтдаг бөгөөд [шууд удирдагчийн албан тушаалын нэр] -д шууд тайлагнадаг.

1.2. Эх үсэгтэй хүн мэргэжлийн боловсролмэргэжлээр [тохиромжтойгоор оруулна уу], тухайн мэргэжлээр дор хаяж жил ажилласан [үнэлэх].

1.3. 4-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийг засварлах, засварлах иж бүрэн ажилчныг албан тушаалд томилж, [даргын албан тушаалын нэр] тушаалаар ажлаас нь чөлөөлнө.

1.4. 4-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтан дараахь зүйлийг мэдэж байх ёстой.

Зарлиг орон нутгийн засаг захиргаабарилга байгууламжийн ариун цэврийн байгууламж, тохижилт, гаднах засвар үйлчилгээний асуудлаар;

гудамж, барилга, байгууламж, байр, хогийн сав гэх мэт засвар үйлчилгээ хийх ариун цэврийн болон эрүүл ахуйн дүрэм;

Үйлчилгээ үзүүлж буй тоног төхөөрөмжийн зохион байгуулалт, ашиглалтын дүрэм;

цэвэрлэгээ хийх үед аюулгүй ажиллагааны дүрэм;

Засварын үндэс барилгын ажилтэдгээрийг хэрэгжүүлэх арга замууд;

Материалын төрөл;

Ажлын явцад багаж хэрэгсэл, бэхэлгээ, машин, механизм, тоног төхөөрөмжийг томилох, зохион байгуулах;

Засвар, барилгын ажлын гүйцэтгэлийн аюулгүй байдлын дүрэм;

Хөдөлмөрийн тухай хууль тогтоомжийн үндэс;

Хөдөлмөрийн дотоод журам;

хөдөлмөр хамгаалал, аюулгүй байдал, гал түймрээс хамгаалах дүрэм, хэм хэмжээ;

Хувийн хамгаалах хэрэгслийг ашиглах дүрэм.

2. Ажлын үүрэг хариуцлага

4-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтанд дараахь зүйлийг даалгасан албан ёсны үүрэг:

2.1. Барилга байгууламж болон зэргэлдээх нутаг дэвсгэрийн ариун цэврийн шаардлага хангасан нөхцөлд (газар, явган хүний ​​зам, бохирын шугам, хогийн сав, хогийн сав, хогийн сав, буух зам, нийтийн эзэмшлийн талбай, лифтний кабин, подвал, мансарда гэх мэт) цэвэрлэгээ, үйлчилгээ хийх.

2.2. Үйлчилгээ үзүүлж буй барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын улирлын бэлтгэл.

2.3. Хашаан, явган хүний ​​зам, дээвэр, халхавч, суваг шуудуу гэх мэт цас мөсийг цэвэрлэх.

2.4. Хүсэлтийн дагуу алдааг олж засварлах.

2.5. Тогтмол үзлэг техникийн нөхцөлбарилга байгууламж, барилга байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизм, тэдгээрийн засвар үйлчилгээ, урсгал засварыг шат, өлгий, дүүжлүүр болон бусад аюулгүй байдлыг ашиглан бүх төрлийн засвар, барилгын ажил (засал чимэглэлийн, будах, обой, бетон, мужаан, мужаан гэх мэт) хийж гүйцэтгэнэ. болон өргөх төхөөрөмж.

2.6. Төвлөрсөн халаалтын систем, усан хангамж, ариутгах татуурга, хийн хангамж, ус зайлуулах хоолой, дулаан хангамж, агааржуулалт, агааржуулалт, бусад тоног төхөөрөмж, сантехник, гагнуур, гагнуур бүхий механизм, байгууламжийн урсгал засвар, засвар үйлчилгээ.

2.7. Цахилгааны ажлын гүйцэтгэлтэй цахилгаан сүлжээ, цахилгаан тоног төхөөрөмжийг суурилуулах, буулгах, засвар үйлчилгээ хийх.

2.8. Барилга байгууламжийн засвар үйлчилгээ бүхий өндөр давхар хэсгүүдийн засвар үйлчилгээ, бүх төрлийн засвар, барилгын ажил.

2.9. Бүх төрлийн барилга, байгууламжийн өндөр хэсгүүдийн техникийн байдлыг засварлах, үе үе шалгах: цамхаг, цамхаг, шон, эрдэнэ шиш гэх мэт.

2.10. Аливаа объект, түүнчлэн барилга, байгууламжийн бүтцийн хэсгүүдийн нуралт, өндрөөс унахаас урьдчилан сэргийлэх, урьдчилан сэргийлэх арга хэмжээ авах.

2.11. Өвлийн улиралд өндөр барилга, байгууламжийн дээврийг цас мөснөөс цэвэрлэх.

2.12. Өргөх механизм, төхөөрөмж, багаж хэрэгслийн ашиглалт, цэвэр байдлыг хадгалах.

2.13. Ижил мэргэжилтэй доод түвшний ажилчдын удирдлага.

2.14. [Бусад ажлын хариуцлага].

3. Эрх

4-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтан дараахь эрхтэй.

3.1. ОХУ-ын хууль тогтоомжид заасан нийгмийн бүх баталгааны хувьд.

3.2. Тусгай хувцас, тусгай гутал болон бусад хувийн хамгаалалтын хэрэгслийг үнэ төлбөргүй олгох.

3.3. Гүйцэтгэх нөхцөлийг бүрдүүлэхийг шаардана мэргэжлийн үүрэгхангах зэрэг орно шаардлагатай тоног төхөөрөмж, бараа материал, ариун цэврийн болон эрүүл ахуйн дүрэм, журамд нийцсэн ажлын байр гэх мэт.

3.4. Байгууллагын удирдлагаас мэргэжлийн үүргээ биелүүлэх, эрхээ хэрэгжүүлэхэд туслалцаа үзүүлэхийг шаардах.

3.5. Байгууллагын удирдлагын үйл ажиллагааны талаар гаргасан шийдвэрийн төсөлтэй танилцах.

3.6. Мэргэжлийн ур чадвараа дээшлүүл.

3.7. [Бусад эрх хөдөлмөрийн хуульОросын Холбооны Улс].

1. ЕРӨНХИЙ ҮНДЭСЛЭЛ

1.1 Засвар үйлчилгээний ажилтан ба одоогийн засварбарилга байгууламж, тоног төхөөрөмжийг зохих сургалт, ажлын туршлагатай 18-аас дээш насны хүмүүсээс сургуулийн захирал ажилд авч, ажлаас чөлөөлнө.
1.2 Барилгын засварын ажилтан нь захиралд шууд тайлагнана.
1.3 Барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмжийн одоогийн засварын ажилчин ажилдаа орон нутгийн засаг захиргааны шийдвэр, ариун цэврийн байгууламж, тохижилт, Гадаад төрхбарилга байгууламжийн нөхцөл байдал; засвар, барилга угсралт, сантехникийн ажил гүйцэтгэх аюулгүй ажиллагааны дүрэм, хөдөлмөр хамгаалал, үйлдвэрлэлийн ариун цэвэр, гал түймрээс хамгаалах дүрэм, журам, түүнчлэн сургуулийн дүрэм, хөдөлмөрийн дотоод журам, эдгээр заавар

2. ФУНКЦИУД.

Барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, урсгал засварын ажилтны үндсэн үйл ажиллагаа нь:
2.1 Сургуулийн барилгын засвар үйлчилгээ;
2.2.Сургуулийн хэвийн үйл ажиллагааг хангах төвлөрсөн дулаан хангамж, цэвэр бохир ус, дулаан хангамж, түүнтэй адилтгах тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ;
2.3 Төрөл бүрийн профилын урсгал засварын ажил хийх.

3. АЖЛЫН ҮҮРЭГ

Барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, урсгал засварын ажилтан дараахь үүргийг гүйцэтгэдэг.
3.1 Үйлчилгээ үзүүлж буй барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын улирлын сургалтыг явуулах;
3.2 Сургуулийн ажилчдын хүсэлтээр гэмтэл, доголдлыг арилгах;
3.3 Үйлдэл үе үе үзлэгШат, өлгий, дүүжлүүр ашиглан бүх төрлийн засвар, барилгын ажил (засал чимэглэлийн, будах, ханын цаас, бетон, мужаан, мужаан гэх мэт) хийж гүйцэтгэн засвар үйлчилгээ хийж байгаа барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын техникийн байдал, тэдгээрийн засвар үйлчилгээ, урсгал засвар , гэх мэт аюулгүй байдал, өргөх төхөөрөмж;
3.4 Төвлөрсөн дулаан хангамжийн систем, ус хангамж, ариутгах татуурга, ус зайлуулах суваг, дулаан хангамжийн болон бусад тоног төхөөрөмж, механизм, байгууламжийн урсгал засвар, засвар үйлчилгээ хийх;
3.5 Засвар, барилга угсралт, сантехникийн ажил гүйцэтгэх технологи, барилга байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизм, машин, байгууламжийн ашиглалт, засвар үйлчилгээний дүрэм, аюулгүй ажиллагааны дүрэм, үйлдвэрлэлийн ариун цэврийн болон галын аюулгүй байдлын дүрмийг дагаж мөрдөнө.
3.6 Бүх төрлийн засвар, барилга угсралтын ажил (засал чимэглэлийн, бетон, мужаан, мужаан, төмөр хийц, гэх мэт) гүйцэтгэх, түүнд хуваарилагдсан объектын ашиглалтын журмын дагуу засвар үйлчилгээ, урсгал засвар хийх;
3.7 Өөрт оногдсон объектуудыг цэвэрлэж, ариун цэврийн шаардлага хангасан байдлыг хангана.

Барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, урсгал засварын ажилчин дараахь эрхтэй.
4.1. Тохиромжтой тоног төхөөрөмж, багаж хэрэгсэл, материалаар хангах, хувь хүний ​​аргаартогтоосон стандартын дагуу хамгаалалт, комбинезон;
4.2. Гэмтэлтэй, аюултай үйл ажиллагааны объектыг (тоног төхөөрөмж, машин, механизм, багаж хэрэгсэл гэх мэт) ашиглахыг хориглох;
4.3. Байгаагүй ба (эсвэл) хүлээн авах боломжгүй нөхцөлд амь нас, эрүүл мэндэд аюултай ажил гүйцэтгэхээс татгалзах. шаардлагатай арга хэмжээаюулгүй байдал.

5. ХАРИУЦЛАГА.

5.1. Сургуулийн хөдөлмөрийн дотоод журам, сургуулийн захиргаанаас гаргасан хууль тогтоомж, орон нутгийн бусад дүрэм журам, энэ зааварт заасан албан үүргээ хүндэтгэн үзэх шалтгаангүйгээр биелүүлээгүй, зохих ёсоор биелүүлээгүй бол. сахилгын хариуцлагахөдөлмөрийн хуульд заасан журмаар.

6. ХАРИЛЦАА. АЛБАН ТУСГААР ХОЛБОО БАРИХ

Барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмжийн засвар үйлчилгээ, урсгал засварын ажилчин:
6.1. 40 цагийн үндсэн дээр гаргасан хуваарийн дагуу хэвийн ажлын өдрийн горимд ажилладаг. ажлын долоо хоног.
6.2. Тэрээр дэд даргын удирдлаган дор ХАБЭА, үйлдвэрлэлийн ариун цэвэр, галын аюулгүй байдлын талаар зааварчилгаа авдаг. захирал.

7 Муу 13 гэх мэт

Ажлын байрны тодорхойлолтод тодорхой албан тушаал хашиж буй хүний ​​хийх ёстой үүрэг, ажлын цар хүрээг тусгасан болно. дагуу ажлын байрны тодорхойлолт Бүх Оросын ангилагчудирдлагын баримт бичиг, эсвэл OKUD, OK 011-93 (Улсын стандартын 1993 оны 12-р сарын 30-ны өдрийн 299 тоот тогтоолоор батлагдсан) нь байгууллагын үйл ажиллагааны зохион байгуулалт, зохицуулалтын зохицуулалтын талаархи баримт бичиг гэж ангилдаг. Ийм баримт бичгийн бүлэгт ажлын байрны тодорхойлолтын хамт, ялангуяа хөдөлмөрийн дотоод журам, хөдөлмөрийн дотоод журам зэрэг орно. бүтцийн нэгж, боловсон хүчин.

Ажлын байрны тодорхойлолт шаардлагатай юу?

ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль нь ажил олгогчдыг зураг зурах үүрэг хүлээдэггүй ажлын байрны тодорхойлолт. Үнэн хэрэгтээ ажилтантай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээнд түүний хөдөлмөрийн чиг үүргийг үргэлж илчлэх ёстой (албан тушаалын дагуу ажиллах). боловсон хүчин, мэргэжил, мэргэжил, мэргэшил, түүнд итгэмжлэгдсэн ажлын тодорхой төрлийг харуулсан) (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 57-р зүйл). Иймд ажлын байрны тодорхойлолт байхгүйгээс ажил олгогчид хариуцлага тооцох боломжгүй.

Үүний зэрэгцээ ажилтны хөдөлмөрийн чиг үүргийг тодорхойлсон баримт бичиг нь ихэвчлэн ажлын байрны тодорхойлолт юм. Уг заавар нь үйлдвэрлэл, хөдөлмөр, менежментийн зохион байгуулалтын онцлог, ажилтны эрх, түүний хариуцлагыг харгалзан ажилтны ажлын үүргийн жагсаалтыг агуулсан болно (2009 оны 11-р сарын 30-ны өдрийн 3520-6-1-р Роструд захидал). . Түүнээс гадна, ажлын байрны тодорхойлолт нь ихэвчлэн ажилтны хөдөлмөрийн чиг үүргийг тодруулаад зогсохгүй бас өгдөг мэргэшлийн шаардлага, ямар албан тушаал эсвэл гүйцэтгэсэн ажлын талаар танилцуулсан (2008 оны 11-р сарын 24-ний өдрийн 6234-TZ Рострудын ​​захидал).

Ажлын байрны тодорхойлолт байгаа нь хөдөлмөрийн чиг үүргийн агуулга, ажилтны эрх, үүрэг, түүнд тавигдах шаардлагын талаар ажилтан, ажил олгогч хоёрын харилцан үйлчлэх үйл явцыг хялбаршуулдаг. Өөрөөр хэлбэл, одоо байгаа ажилчид болон шинээр ажилд орсон ажилчид, мөн тодорхой албан тушаалд өргөдөл гаргагчидтай харилцах харилцаанд ихэвчлэн үүсдэг бүх асуудлууд.

Роструд ажлын байрны тодорхойлолт нь ажил олгогч болон ажилтны аль алиных нь ашиг сонирхлын үүднээс зайлшгүй шаардлагатай гэж үзэж байна. Эцсийн эцэст, ажлын байрны тодорхойлолт байгаа нь тусална (2007 оны 8-р сарын 09-ний өдрийн 3042-6-0-р Рострудын ​​захидал):

• тухайн үеийн ажилтны гүйцэтгэлийг бодитой үнэлэх туршилтын хугацаа;
• ажилд авахаас үндэслэлтэй татгалзах (эцэст нь зааварт холбогдох нэмэлт шаардлагыг агуулж болно бизнесийн чанаруудажилтан);
• ажилчдын дунд хөдөлмөрийн чиг үүргийг хуваарилах;
• ажилтныг өөр ажилд түр шилжүүлэх;
• ажилтны хөдөлмөрийн чиг үүргээ ухамсартай, бүрэн гүйцэд гүйцэтгэж байгаа эсэхийг үнэлэх.

Тийм ч учраас тухайн байгууллагын ажлын байрны тодорхойлолтыг бэлтгэх нь зөв юм.

Ийм заавар нь хөдөлмөрийн гэрээний хавсралт эсвэл бие даасан баримт бичиг байж болно.

Ажлын байрны тодорхойлолтыг хэрхэн бүрдүүлдэг

Ажлын байрны тодорхойлолтыг ихэвчлэн дараахь үндсэн дээр боловсруулдаг мэргэшлийн шинж чанар, мэргэшлийн лавлах (жишээлбэл, Хөдөлмөрийн яамны 1998 оны 8-р сарын 21-ний өдрийн 37 тоот тушаалаар батлагдсан менежер, мэргэжилтэн болон бусад ажилчдын албан тушаалын мэргэшлийн лавлах).

Ажилчдын мэргэжлээр ажилд орсон ажилчдын хөдөлмөрийн чиг үүргийг тодорхойлохын тулд тухайн салбарын ажилчдын ажил, мэргэжлийн нэгдсэн тариф-мэргэшлийн лавлах номыг ашигладаг. Ийм лавлах номыг үндэслэн боловсруулсан зааврыг ихэвчлэн үйлдвэрлэлийн заавар гэж нэрлэдэг. Гэсэн хэдий ч байгууллагын дотоод баримт бичгийг нэгтгэх, хялбаршуулахын тулд ажил мэргэжлийн зааварчилгааг ихэвчлэн ажлын байрны тодорхойлолт гэж нэрлэдэг.

Ажлын байрны тодорхойлолт нь дотоод зохион байгуулалт, захиргааны баримт бичиг тул ажил олгогч нь ажилтныг ажилд авахдаа (хөдөлмөрийн гэрээнд гарын үсэг зурахаас өмнө) гарын үсгийн эсрэг танилцуулах үүрэгтэй (ОХУ-ын Хөдөлмөрийн хуулийн 68 дугаар зүйлийн 3 дахь хэсэг).

Барилгын цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтны ажлын үүрэг

Барилгын цогц засвар үйлчилгээний ажилтны ажлын байрны тодорхойлолтыг бөглөх жишээг өгье. Дүрмээр бол ийм ажилтны үүрэг нь зөвхөн иж бүрэн засвар үйлчилгээ төдийгүй барилгын засварыг багтаадаг. Үүний зэрэгцээ ажилчид өөрсдөө ажлын нарийн төвөгтэй байдал, хариуцлагын хэмжээнээс хамааран ангилалд хуваагддаг.

1. Ерөнхий заалт

1.1. Барилгын иж бүрэн засвар үйлчилгээ хийх ажилтны энэхүү ажлын байрны тодорхойлолтыг ОХУ-ын Хөдөлмөрийн яамны 12/24/92-ны өдрийн 60 тоот, 02/11-ний өдрийн 23 тоот тогтоолын үндсэн дээр боловсруулж батлав. 93" Ажилчдын ажил, мэргэшлийн тариф, мэргэшлийн нэгдсэн лавлахад нэмэлт оруулах тухай"; ажилтантай байгуулсан хөдөлмөрийн гэрээний үндсэн дээр; ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль болон ажилтан, ажил олгогч хоёрын хоорондын хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулдаг бусад зохицуулалтын эрх зүйн актуудын дагуу.

1.2. 18 нас хүрсэн, мэргэжлийн сургалт (мэргэжлийн сургалтын байгууллагын үндсэн дээр нэг жил хүртэлх мэргэжлийн сургалтын хөтөлбөр эсвэл аж ахуйн нэгжид сургалт) төгссөн, ажлын туршлагад тавигдах шаардлага тавиагүйгээр ерөнхий дунд боловсрол эзэмшсэн хүмүүс уншина уу. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга байгууламжийн иж бүрэн засвар үйлчилгээ хийх ажилтны ажлын байрны тодорхойлолттой хамт хөдөлмөр хамгааллын талаар зааварчилгаа өгсөн.

1.3. Барилгын цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилчин цэцэрлэгсургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын эрхлэгч ажилд авч, чөлөөлнө боловсролын байгууллага.

1.4. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга байгууламжийг иж бүрэн засварлах, засварлах ажилтан нь сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын даргад тайлагнаж, сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын даргын шууд удирдлаган дор ажилладаг.

1.5. Түүний дотор мэргэжлийн үйл ажиллагааСургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын иж бүрэн засвар үйлчилгээ хийх ажилтан дараахь зүйлийг удирдан чиглүүлэх ёстой.

• ОХУ-ын Үндсэн хууль, одоогийн хууль тогтоомж, ОХУ-ын бусад зохицуулалтын эрх зүйн актууд, байгууллагууд төрийн эрх мэдэлоХУ-ын субъектууд, орон нутгийн засаг захиргаа;
• Цэцэрлэгийн дүрэм, хөдөлмөрийн дотоод журам;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын үлгэрчилсэн журам;
• хамтын гэрээ, сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын орон нутгийн дүрэм журам;
• хөдөлмөр хамгаалал, галын аюулгүй байдлын дүрэм, журам;
• Хүүхдийн эрхийн тухай НҮБ-ын конвенц.

1.6. Цэцэрлэгийн барилгын засвар, засварын ажилчин дараахь зүйлийг мэдэж, дагаж мөрдөх ёстой.

• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга байгууламжийг засварлах ариун цэврийн-эрүүл ахуйн болон ариун цэврийн-техникийн стандартууд;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын хөдөлмөрийн дотоод журам;
• Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагуудын барилга байгууламжийн ариун цэврийн байгууламж, тохижилт, гаднах засвар үйлчилгээний асуудлаар орон нутгийн эрх баригчдын шийдвэр;
• цэцэрлэгт үйлчилгээ үзүүлж буй тоног төхөөрөмжийг ажиллуулах төхөөрөмж, дүрэм;
• засвар, барилгын ажлын үндэс, тэдгээрийг хэрэгжүүлэх арга;
• материалын төрөл;
• ажлын явцад багаж хэрэгсэл, бэхэлгээ, механизм, тоног төхөөрөмжийн зориулалт, зохион байгуулалт;
• засвар, барилгын ажил гүйцэтгэх үеийн хөдөлмөр хамгаалал, аюулгүй ажиллагааны дүрэм;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагад галын аюулгүй байдлын дүрэм;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилгад ажилчдын хөдөлмөр хамгааллын заавар.

1.7. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга байгууламжийг засварлах, засварлах ажилтан дараахь чадвартай байх ёстой.

• барилга байгууламж, түүний эргэн тойрон дахь ариун цэврийн шаардлага хангасан нөхцөлд цэвэрлэж, арчлах;
• хашаа, явган хүний ​​зам, дээвэр, амбаар, ус зайлуулах хоолой гэх мэт цас, мөсийг цэвэрлэх;
• үйлчилгээ үзүүлж буй барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын улирлын бэлтгэлийг хийх;
• техникийн нөхцөл байдалд үе үе үзлэг хийх, үйлчилгээ үзүүлж буй барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын засвар үйлчилгээ, урсгал засвар хийх;
• цахилгаан сүлжээ, цахилгаан тоног төхөөрөмжийг суурилуулах, буулгах, урсгал засвар хийх ажлыг гүйцэтгэх;
• засвар үйлчилгээний ажил гүйцэтгэх ба засвар үйлчилгээтөвлөрсөн халаалт, усан хангамж, ариутгах татуурга, ус зайлуулах хоолой, дулаан хангамж, агааржуулалт, агааржуулагч болон бусад тоног төхөөрөмж, механизм, байгууламжийн систем.

1.8. Ажилтан нь цэцэрлэгийн барилгыг иж бүрэн засвар үйлчилгээ хийх ажилтны энэхүү ажлын байрны тодорхойлолт, цэцэрлэгийн сурагчид, ажилчдын амь нас, эрүүл мэндэд заналхийлж буй онцгой болон онцгой байдлын үед авах арга хэмжээний журмыг мэдэж, дагаж мөрдөх ёстой.

2. Ажлын үүрэг хариуцлага

Цэцэрлэгийн барилгын засварчин дараахь үүргийг гүйцэтгэдэг.

2.1. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын ажилчдаас засвар хийх хүсэлтийг хүлээн авч, тавилгын бага зэргийн засварыг хийж, байрны зураг төсөлд оролцдог.

2.2. Тоног төхөөрөмж, материал, багаж хэрэгслийн төлөвлөгөөт урьдчилан сэргийлэх болон одоогийн засварыг хийдэг.

2.3. Таслах, цоож засах, шаардлагатай бол цэцэрлэгийн сантехникийг өөрчлөх.

2.4. Флюресцент чийдэнг солих, таазны чийдэнг бэхжүүлэх ажлыг гүйцэтгэдэг.

2.5. Талбай, шал, дээвэр дээрх тоног төхөөрөмжийн нөхцөл байдалд хяналт тавьдаг. Засвар хийдэг.

2.6. Шаардлагатай бол цэвэрлэгээний тоног төхөөрөмжид засвар хийдэг.

2.7. Үе үе үзлэг хийж, түүнд хуваарилагдсан объектын янз бүрийн профиль (барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизм) -ийн одоогийн бага зэргийн засварыг гүйцэтгэдэг.

2.8. Жилийн хэмжилтийг хангахад оролцоно:

• цахилгаан суурилуулалт ба утас, газардуулгын төхөөрөмжийн тусгаарлагчийн эсэргүүцэл;
• даралтын дор ажилладаг ус халаах төхөөрөмжийг үе үе турших, баталгаажуулах;
• тоос, хий, хортой бодисын уурын агууламжийн агаарын орчны шинжилгээнд дээж авахдаа;
• Амьдралын аюулгүй байдлыг хангах дүрэм, журмын дагуу сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын байранд гэрэлтүүлэг, цацраг туяа, дуу чимээ байгаа эсэхийг хэмжих.

2.9. Төвлөрсөн халаалт, усан хангамж, ариутгах татуурга, цахилгаан хангамж, ус зайлуулах хоолой, дулаан хангамж, агааржуулалтын системийг хэвийн байлгаж, сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын хэвийн үйл ажиллагааг хангана.

2.10. Цэцэрлэгийн янз бүрийн насны ангиудад зориулсан арга зүйн, хөгжмийн танхим, биеийн тамирын зааланд зориулсан жижиг гарын авлага бэлтгэдэг.

2.11. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагад хүүхэд, насанд хүрэгчдийн эрүүл мэнд, амь насанд заналхийлж буй асуудлуудыг арилгана.

2.12. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын нутаг дэвсгэр, байрыг тохижуулах үйл ажиллагаа явуулдаг.

• харьяалах сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын нутаг дэвсгэрт байрлах барилга, байгууламжийн дээвэр дээрх цас, мөсийг зайлуулах;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын тоглоомын талбайн тоног төхөөрөмж, хашаа, хашаа болон бусад бараа материалыг буддаг.

2.13. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын өмч (ажил олгогчийн эзэмшиж буй гуравдагч этгээдийн өмчийг оруулаад) болон бусад хүмүүсийн эд хөрөнгөд болгоомжтой ханддаг.

2.14. Цэцэрлэгийн барилгыг засварлах, засварлах сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын даргын бусад даалгаврыг гүйцэтгэдэг.

2.15. Дагадаг хөдөлмөрийн сахилга бат, түүнчлэн сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга, байгууламжийн иж бүрэн засвар үйлчилгээ, засвар үйлчилгээ хийх ажилтны ажлын байрны тодорхойлолтод заасан заалтууд.

3. Эрх

3.1. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын засвар үйлчилгээний ажилтан дараахь эрхтэй.

• ОХУ-ын хөдөлмөрийн хууль тогтоомж;
• ОХУ-ын бусад зохицуулалтын эрх зүйн актууд, ОХУ-ын бүрдүүлэгч аж ахуйн нэгжүүдийн төрийн эрх баригчид, орон нутгийн засаг захиргаа;
• боловсролын салбарт удирдлага эрхэлж буй байгууллагын тушаал, заавар;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын дүрэм;
• хамтын болон хөдөлмөрийн гэрээ;
• цэцэрлэгийн орон нутгийн норматив актууд.

3.2. Цэцэрлэгийн барилгын засварын ажилтан нь дараахь эрхтэй.

• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын үйл ажиллагааг сайжруулах талаар саналаа цэцэрлэгийн эрхлэгчид хэлэлцүүлэхээр оруулах;
• цэцэрлэгийн ажилчдаас мэргэжлийн үйл ажиллагаагаа хэрэгжүүлэхэд шаардлагатай мэдээллийг хүлээн авах;
• сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын удирдлагаас албан үүргээ гүйцэтгэхэд нь туслахыг шаардах.

4. Хариуцлага

Цэцэрлэгийн барилгын засвар, засварын ажилчин нь дараахь зүйлийг хариуцна.

4.1. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллага (цэцэрлэг) -ийн барилга, байгууламжийг засварлах, засварлах ажилтны энэхүү ажлын байрны тодорхойлолтод заасан үүргийг биелүүлэхийн тулд;

4.2. Тэдний ажлын чанар, үр ашгийн төлөө;

4.3. ОХУ-ын одоогийн иргэний, захиргааны болон эрүүгийн хууль тогтоомжийн дагуу мэргэжлийн үйл ажиллагаагаа явуулах явцад үйлдсэн гэмт хэргийн хувьд;

4.4. Дүрэм, хөдөлмөрийн дотоод журам, захиргааны хууль тогтоомж, орон нутгийн бусад зохицуулалтыг хүндэтгэн үзэх шалтгаангүйгээр биелүүлээгүй, зохих ёсоор биелүүлээгүй тохиолдолд ажилтанд хөдөлмөрийн хууль тогтоомжоор тогтоосон журмын дагуу сахилгын хариуцлага хүлээлгэнэ;

4.5. Галын аюулгүй байдал, хөдөлмөр хамгаалал, ажлын ариун цэврийн болон эрүүл ахуйн дүрэм журмыг зөрчсөн тохиолдолд захиргааны хууль тогтоомжид заасан журмаар, тохиолдолд захиргааны хариуцлага хүлээлгэнэ;

4.6. Оюутны хувийн шинж чанарын эсрэг сэтгэцийн болон (эсвэл) бие махбодийн хүчирхийлэлтэй холбоотой үйлдлүүдийг ашиглах, түүний дотор нэг үйлдлийг ашиглахын тулд ажилтан ОХУ-ын хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн дагуу албан тушаалаас нь чөлөөлж болно.

5. Албан тушаалаар харилцаа холбоо, харилцаа холбоо

Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын барилга байгууламжийн иж бүрэн засвар үйлчилгээ, урсгал засварын ажилтан:

5.1. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын даргын баталсан 40 цагийн ажлын долоо хоногт үндэслэн гаргасан хуваарийн дагуу стандартчилсан ажлын өдрийн горимд ажилладаг.

5.2. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын дарга, эдийн засгийн асуудал эрхэлсэн орлогч дарга (хянагч) нарын нэг удаагийн даалгаврыг гүйцэтгэж, ажилд тулгарч буй бэрхшээлийн талаар тэдэнд мэдээлдэг.

5.3. Цэцэрлэгийн эрхлэгч, хангамжийн менежерээс зохицуулалт, зохион байгуулалтын шинж чанартай мэдээллийг хүлээн авч, орон нутгийн холбогдох актуудтай танилцах.

5.4. Сургуулийн өмнөх боловсролын байгууллагын ажилтнуудтай бүрэн эрхийнхээ асуудлаар мэдээлэл солилцдог.

6. Ажлын байрны тодорхойлолтыг батлах, өөрчлөх журам

6.1. Одоогийн ажлын байрны тодорхойлолтод нэмэлт, өөрчлөлт оруулах нь ажлын байрны тодорхойлолтыг баталсантай ижил аргаар хийгддэг.

6.2. Ажлын байрны тодорхойлолт нь батлагдсан цагаасаа эхлэн хүчин төгөлдөр болж, шинэ ажлын байрны тодорхойлолтоор солигдох хүртэл хүчинтэй байна.

6.3. Ажилтан энэхүү ажлын байрны тодорхойлолттой танилцсан нь ажил олгогчийн хадгалсан ажлын байрны тодорхойлолтын хуулбар, түүнчлэн ажлын байрны тодорхойлолттой танилцах сэтгүүлд гарын үсэг зурж баталгаажуулна.

Зохион байгуулалт, эрх зүйн баримт бичиг

12.08.2014

2-р ангиллын барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтны ажлын байрны тодорхойлолт

Энэхүү ажлын байрны тодорхойлолтыг ОХУ-ын Хөдөлмөрийн тухай хууль, Ажилчдын ажил, мэргэшлийн тариф, мэргэшлийн нэгдсэн лавлах зэрэгт заасны дагуу боловсруулж, батлав. Асуудал 1. Ардын аж ахуйн бүх салбарт нийтлэг ажилчдын мэргэжил (ЗХУ-ын Хөдөлмөрийн улсын хороо, Бүх Холбооны үйлдвэрчний эвлэлийн төв зөвлөлийн 1985 оны 1-р сарын 31-ний өдрийн N 31 / 3-30 тоот тогтоолоор батлагдсан), ба хөдөлмөрийн харилцааг зохицуулсан бусад зохицуулалтын эрх зүйн акт.

1. Ерөнхий заалт

1.1. 2-р ангиллын барилга байгууламжийг засварлах, засварлах ажилчин нь ажилчдын ангилалд багтдаг бөгөөд [шууд удирдагчийн албан тушаалын нэр] -д шууд тайлагнадаг.
1.2. Мэргэжлээрээ анхан шатны мэргэжлийн боловсрол эзэмшсэн хүнийг [шаардлагатай бол оруулна уу] 2-р ангиллын барилга байгууламжийг засварлах, засварлах ажилтны ажилд ажлын туршлагад тавигдах шаардлага тавихгүйгээр ажилд авна.
1.3. 2-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогцолбор засвар, засварын ажилтныг [даргын албан тушаалын нэр] тушаалаар албан тушаалд томилж, ажлаас нь чөлөөлнө.
1.4. 2-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтан дараахь зүйлийг мэдэж байх ёстой.
- барилга байгууламжийн ариун цэврийн байгууламж, тохижилт, гадаад засвар үйлчилгээний асуудлаар орон нутгийн засаг захиргааны шийдвэр;
- гудамж, байр, хогийн сав гэх мэт засвар үйлчилгээ хийх ариун цэврийн болон эрүүл ахуйн дүрэм;
- үйлчилгээ үзүүлж буй төхөөрөмжийн төхөөрөмж, ашиглалтын дүрэм;
- цэвэрлэгээ хийх үед аюулгүй ажиллагааны дүрэм;
- хөдөлмөрийн хууль тогтоомжийн үндэс;
- хөдөлмөрийн дотоод журам;
- хөдөлмөр хамгаалал, аюулгүй байдал, гал түймрээс хамгаалах дүрэм, журам;
- Хувийн хамгаалах хэрэгслийг ашиглах дүрэм.

2. Ажлын үүрэг хариуцлага

2-р зэрэглэлийн барилгуудын иж бүрэн засвар үйлчилгээ хийх ажилчин дараахь үүргийг гүйцэтгэдэг.
2.1. Барилга байгууламж болон зэргэлдээх нутаг дэвсгэрийн ариун цэврийн шаардлага хангасан нөхцөлд (газар, явган хүний ​​зам, бохирын шугам, хогийн сав, хогийн сав, хогийн сав, буух зам, нийтийн эзэмшлийн талбай, лифтний кабин, подвал, мансарда гэх мэт) цэвэрлэгээ, үйлчилгээ хийх.
2.2. Үйлчилгээ үзүүлж буй барилга, байгууламж, тоног төхөөрөмж, механизмын улирлын бэлтгэл.
2.3. Хашаан, явган хүний ​​зам, дээвэр, халхавч, суваг шуудуу гэх мэт цас мөсийг цэвэрлэх.
2.4. Хүсэлтийн дагуу алдааг олж засварлах.
2.5. [Бусад ажлын хариуцлага].

3. Эрх

2-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хийх ажилтан дараахь эрхтэй.
3.1. ОХУ-ын хууль тогтоомжид заасан нийгмийн бүх баталгааны хувьд.
3.2. Тусгай хувцас, тусгай гутал болон бусад хувийн хамгаалалтын хэрэгслийг үнэ төлбөргүй олгох.
3.3. Мэргэжлийн үүргээ биелүүлэх нөхцөлийг бүрдүүлэх, үүнд шаардлагатай тоног төхөөрөмж, бараа материал, ариун цэврийн болон эрүүл ахуйн дүрэм, журамд нийцсэн ажлын байраар хангахыг шаардах.
3.4. Байгууллагын удирдлагаас мэргэжлийн үүргээ биелүүлэх, эрхээ хэрэгжүүлэхэд туслалцаа үзүүлэхийг шаардах.
3.5. Байгууллагын удирдлагын үйл ажиллагааны талаар гаргасан шийдвэрийн төсөлтэй танилцах.
3.6. Мэргэжлийн ур чадвараа дээшлүүл.
3.7. [ОХУ-ын хөдөлмөрийн хууль тогтоомжид заасан бусад эрхүүд].

4. Хариуцлага

2-р зэрэглэлийн барилга байгууламжийн цогц засвар үйлчилгээ хариуцсан ажилтан дараахь зүйлийг хариуцна.
4.1. Энэхүү зааварт заасан үүргээ биелүүлээгүй, зохисгүй биелүүлсэн тохиолдолд - ОХУ-ын хөдөлмөрийн хууль тогтоомжоор тогтоосон хүрээнд.
4.2. Үйл ажиллагаагаа явуулах явцад үйлдсэн гэмт хэргийн хувьд - ОХУ-ын одоогийн захиргааны, эрүүгийн болон иргэний хууль тогтоомжоор тогтоосон хүрээнд.
4.3. Шалтгааны төлөө материаллаг хохиролажил олгогчид - ОХУ-ын одоогийн хөдөлмөрийн болон иргэний хууль тогтоомжоор тогтоосон хязгаарын хүрээнд.